Une ancienne employée de la Fondation Ethereum a poursuivi la fondation, alléguant avoir été licenciée après s’être opposée à un « pacte suicidaire », a rapporté Protos. La plaignante est Kayleen Fulton, ancienne responsable du Protocol Support de la fondation. La plainte vise Stiftung Ethereum, Vitalik Buterin et d’autres, et allègue des représailles, y compris après qu’elle a révélé un problème de santé et organisé une opposition. Il s’agit des allégations de la plaignante, et Protos a indiqué que la fondation n’avait pas répondu à sa demande de commentaire au moment de la publication.
Le différend porte sur une « Source Seppuku License » figurant dans un projet de mandat distribué aux employés en février 2026. Elle prévoit que l’auteur, le mainteneur, l’éditeur ou le redistributeur doit « se donner la mort avec un sabre » s’il manque aux engagements de la licence. Fulton affirme que 79 employés ont voté pour retirer cette section et que Buterin avait promis des « changements significatifs », mais la version publiée a conservé la licence et la fondation l’a inscrite de façon permanente sur Ethereum.
La plainte allègue que le codirecteur exécutif de l’EF, Bastian Aue, a exigé que chaque employé s’engage envers le mandat ou soit présumé démissionnaire. Fulton et son collègue Trent Van Epps ont alors envoyé au conseil une lettre, signée par 53 membres du « Protocol cluster », disant qu’ils « refusaient de confirmer [le mandat] sous la contrainte » mais n’avaient pas démissionné. Fulton a ensuite été licenciée, selon la plainte. Celle-ci allègue aussi que Buterin a demandé « quel genre de dynamiques vous voulez récompenser au sein de l’EF ».
L’affaire en est à un stade précoce, et aucun tribunal ne s’est prononcé sur ces allégations.
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